Category: Energy

Posted on

16 марта 2026 На пленарной сессии деловой программы фестиваля «Дух огня» обсудили детский и семейный контент как национальный приоритет

Источник: Газпром – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

В рамках деловой программы XXIV Международного фестиваля кинематографических дебютов «Дух огня» состоялась пленарная сессия «Детский и семейный контент как национальный приоритет. Роль кино в формировании ценностей и будущего поколения». Тематический фокус фестиваля в 2026 году — «Дети в кино».

В дискуссии приняли участие губернатор Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Руслан Кухарук; президент Международного фестиваля кинодебютов «Дух огня» Эмир Кустурица; член правления компании «Газпром нефть» Александр Дыбаль; старший вице-президент – директор по внешним связям ПСБ Вера Подгузова;  заместитель генерального директора «Газпром-Медиа Холдинг» Юлия Голубева; генеральный продюсер 1-2-3 Production Артем Михалковя; генеральный продюсер Okko, президент Международного фестиваля детского и семейного кино и анимации «Медвежонок» Гавриил Гордеев (онлайн); режиссер, сценарист Алексей Герман;  председатель совета директоров АО «Киностудия „Союзмультфильм“», генеральный директор АО «Киностудия детских и юношеских фильмов имени М. Горького» Юлиана Слащёва; директор Пекинского международного детского кинофестиваля Ли Гэ (Китай); вице-президент Ассоциации образовательного кино и медиа стран БРИКС Сайед Султан Ахмед, онлайн (Индия); главный директор управления кинематографии Бирол Гювен (Турция).

В центре внимания — роль детского и семейного контента как национального приоритета, значение кино и анимации в формировании ценностей и мировоззрения подрастающего поколения, а также поиск новых художественных форм и устойчивых индустриальных моделей в сегменте детского и семейного кино. 

«Сегодня мы наблюдаем фундаментальные изменения в подходе к развитию детского и семейного контента. Государственная политика в этой сфере претерпела существенную эволюцию, превратившись из простого направления работы в стратегический приоритет. Это особенно важно для Югры, где каждая девятая семья является многодетной, а значит, вопросы воспитания и культурного развития детей напрямую влияют на будущее региона».

Руслан Кухарук Uубернатор Ханты-Мансийского автономного округа — Югры

В своих выступлениях спикеры обсудили вызовы, которые стоят перед современным кинематографом, форматы и жанры, которые хочет видеть зритель, интерес глобальных кинорынков к локальному контенту, потенциал совместного производства в международном формате, влияние технологических трендов и другие вопросы, которые будут определять развитие киноотрасли в ближайшие десятилетия.

«Сегодня мир сильно изменился, и конкуренция за внимание зрителя стала гораздо выше. Поэтому особенно важно создавать много хороших фильмов — честных, сильных историй, которые могут говорить с людьми о ценностях и смыслах. Коммерческий успех не всегда равен настоящему качеству, но по-настоящему хороший фильм всегда остаётся в душе зрителя и становится частью культуры».

Эмир Кустурица Президент Международного фестиваля кинодебютов «Дух огня»

«Фестиваль «Дух огня» стал настоящим культурным мостом, открывающим дорогу кинематографистам России на рынки БРИКС. Сегодня БРИКС – это половина населения планеты, практически треть мирового ВВП. Это приоритетные кинорынки для продвижения российского кино и анимации.

«Тема «Дети в кино» бесконечно важна. То, что смотрят наши дети сегодня, во многом определяет, как они будут смотреть на мир завтра. Кино в значительной мере закладывает фундамент мировоззрения поколений. Оно дарит людям общие эмоции, ценности и образцы для подражания».

Александр Дыбаль Член правления компании «Газпром нефть»

Деловая программа на фестивале дает возможность российским кинематографистам найти партнеров для копродукции, наладить «креативный экспорт», предложить сценарии и сюжеты, объединяющие зрителей стран мира на основе созвучности культур, общности ценностей. В поддержку этой ценностной платформы Фонд Росконгресс реализует проект «Душа России». Масштабная гуманитарная инициатива объединила уже 18 регионов России, 10 стран мира, более 50 тысяч участников. На «Духе огня» в этом году Фонд Росконгресс будет вручать уже второй год подряд специальную награду для участников международной программы: приз «Душа России. Мировое кино». Он будет вручаться автору дебютного фильма за вклад в сохранение традиционных духовных ценностей в мире.

«Сегодня снимается очень много качественного контента для семейной аудитории, но среди них мало оригинальных проектов и новых героев. Конечно, сказки и ремейки — значимая и коммерчески успешная часть киноиндустрии, их нужно продолжать снимать, но важно соблюдать баланс. Если новых сюжетов и героев будет недостаточно, мы рискуем столкнуться с ситуацией, когда у аудитории возникнет усталость, и она способна утратить интерес к киноновинкам в целом. Мы видим этот вызов и держим его в фокусе. И я не сомневаюсь, что фильмы, представленные в программе этого 24-го фестиваля «Дух Огня», удивят нас в этом смысле».

Юлия Голубева Заместитель генерального директора «Газпром-Медиа Холдинга»

Международный кинофестиваль «Дух огня» проводится в Югре с 2002 года при поддержке Правительства региона. Фестиваль является крупнейшей в России международной площадкой для начинающих режиссеров. Уже 19 лет «Дух огня» поддерживает «Газпром нефть». Компания выступает соорганизатором культурно-образовательной программы фестиваля и награждает лучший российский фильм в номинации «За сохранение культурных традиций».

«Газпром-Медиа Холдинг» — главный медиапартнер кинофестиваля.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

У опекаемых «Роснефтью» белых медведей в зоопарке Новосибирска родился медвежонок

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

фото Владимир Шпаков

В Новосибирском зоопарке у пары белых медведей, которые находятся под опекой «Роснефти», родился медвежонок. Медведица уже вышла с пополнением из берлоги.

Сохранение и защита популяции белого медведя – одно из главных направлений экологической программы «Роснефти». С 2013 года под опекой Компании находятся все белые медведи в российских зоопарках.

Белые медведи Кай и Герда, проживающие в новосибирском зоопарке, впервые стали родителями в 2013 году. Родившийся медвежонок стал для них седьмым детенышем. Зоологи и ветеринары наблюдают за медвежонком с помощью камер, установленных во внутренних помещениях вольерного комплекса. По словам специалистов, малыш активен и у него хороший аппетит. Пол новорожденного специалисты определят во время первого ветеринарного осмотра.

Рождение белого медведя в условиях зоопарка — важное событие, помогающее сохранить популяцию этого вида. Полярный хищник занесён в Красную книгу Российской Федерации как находящийся под угрозой уничтожения, а также в Красный список Международного союза охраны природы (МСОП) и имеет статус редкого или исчезающего вида. Общая численность полярного медведя в России составляет порядка 4 тыс. особей.

Вместе с новорождённым медвежонком под опекой «Роснефти» находится уже 37 белых медведей в 16 зоопарках страны. Компания обеспечивает их содержание, кормление, ветеринарное сопровождение, обновление и строительство вольеров, а также участвует в разработке специальных игрушек для повышения физической активности животных.

фото Владимир Шпаков

«Роснефть» также реализует комплексную программу по поддержке и защите белых медведей, обитающих в дикой природе без опеки матери. Благодаря этому в российской Арктике спасено шесть осиротевших медвежат.

В сотрудничестве с ведущими учеными нашей страны с 2014 года «Роснефть» проводит экспедиции по изучению белого медведя. Всего за это время Компания организовала 10 научных экспедиций. В 2024 году «Роснефть» начала новый четырехлетний цикл исследований северного хищника в рамках корпоративной программы сохранения биоразнообразия арктических экосистем «Тамура».

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
 16 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

«Роснефть» организовала для магистрантов Губкинского университета экскурсию в корпоративный научный институт

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

Сотрудники Центра исследований и разработок «Роснефти» провели для магистрантов РГУ нефти и газа им. И.М. Губкина экскурсию по лабораториям каталитических процессов нефтепереработки.

В ходе экскурсии студенты познакомились с процессами и особенностями разработки и производства современных катализаторов, которые используются в нефтепереработке для получения различных видов топлив и масел. Студентам показали установки для проведения испытаний катализаторов, значительная часть оборудования которых изготавливается в собственных мастерских и монтируется сотрудниками лаборатории.

Учёные Центра также представили экспозицию катализаторов для зимних и арктических дизельных топлив, высокооктановых бензинов, и поделились опытом их разработки от идеи до внедрения.

Экскурсия вызвала интерес к стажировкам и трудоустройству в научном центре. Профориентация, выявление, поддержка и развитие талантливой молодежи – ключевые направления молодежной политики Компании.

Научные сотрудники Центра исследований и разработок «Роснефти» регулярно проводят экскурсии по своим лабораториям для студентов профильных вузов, школьников «Роснефть-классов» и активистов «Движения первых», погружая в профессию со школьной скамьи. Студенты вузов имеют возможность пройти практику в лабораториях и других подразделениях под руководством опытных наставников, получить практический опыт, проявить себя и, возможно, найти работу ещё до окончания обучения.    

Справка:

Ежегодно около 200 студентов Губкинского университета проходят практику и стажировку в «Роснефти». Лучшие студенты и перспективные преподаватели поощряются корпоративными грантами и стипендиями. Кроме того, студенты университета принимают участие в научно-технических конференциях молодых специалистов «Роснефти», а лучшие ученики «Роснефть-классов» из регионов производственной деятельности Компании поступают в РГУ им. Губкина после окончания школы. В настоящее время в университете обучается более 140 выпускников «Роснефть-классов».

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
13 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

9 марта 2026 Газпром-Медиа Холдинг поздравил ветеранов СВО с Днем защитника Отечества

Источник: Газпром – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

В рамках программы корпоративной социальной ответственности «PRO_Забота» «Газпром-Медиа Холдинг» поздравил ветеранов специальной военной операции с Днем защитника Отечества.

Представители «Газпром-Медиа Холдинга» приняли участие в мероприятиях в Генеральном штабе Вооруженных сил Российской Федерации и в Военном комиссариате города Москвы, чтобы лично поздравить ветеранов специальной военной операции с праздником и поддержать тех, кто сегодня стоит на страже интересов Родины.

По приглашению Генерального штаба директор по персоналу Холдинга Антонина Приезжева присутствовала на торжественном мероприятии, посвящённом годовщине образования Главного организационно-мобилизационного управления Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации, организованном в целях патриотического воспитания личного состава, сохранения славных традиций воинского долга и повышения духовно-нравственного развития подрастающего поколения. Также в марте в Военном комиссариате города Москвы состоялась торжественная встреча по поздравлению ветеранов СВО. В рамках мероприятия выразили слова благодарности ветеранам и участникам специальной военной операции за их мужество, отвагу и верность долгу, а также вручили ценные подарки от «Газпром-Медиа Холдинга».

«Для нас важно не просто произносить слова поддержки, но и подкреплять их делами, в том числе лично говорить «спасибо» тем, кто делает многое для нашей безопасности. Защита Отечества — это не просто служба, это подвиг каждый день, и мы рады иметь возможность помогать ветеранам, оказывая посильную помощь и участие».

Антонина Приезжева Директор по персоналу «Газпром-Медиа Холдинга»

Акция стала еще одним шагом в реализации долгосрочной стратегии «Газпром-Медиа Холдинга» по оказанию поддержки ветеранам спецоперации и их семьям. Цель реализуемой политики корпоративной социальной ответственности Холдинга – показать на деле, что мы ценим и гордимся нашими героями.

«Газпром-Медиа Холдинг» и его компании регулярно проводят мероприятия патриотической направленности: благотворительные акции, спецпоказы фильмов, спектаклей, встречи с ветеранами и участниками СВО и др.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

Экономический эффект от выполнения программы энергосбережения «Башнефти» превысил 1,3 млрд рублей

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

АНК «Башнефть» (входит в «Роснефть») по итогам реализации мероприятий по энергосбережению в 2025 году сократила потребление энергоресурсов более чем на 80 тыс. тонн условного топлива, экономический эффект превысил 1,3 млрд руб.

Сокращение потребления энергии в добыче нефти и газа составило более 18 тыс. тонн условного топлива. На месторождениях компании в Башкортостане в системе поддержания пластового давления начато использование горизонтальных насосных установок с повышенным КПД. На активах в ХМАО – Югре основной эффект получен за счет внедрения нового оборудования на механизированном фонде скважин.

В блоке нефтепереработки в 2025 году результаты энергосбережения улучшены на 78% по сравнению с предыдущим годом и составили 513 млн руб., или более 56 тыс. тонн условного топлива. Основной эффект принесли оптимизация режимов работы энергоемкого оборудования, модернизация теплообменников, изменение схемы обогрева резервуаров товарных парков, а также тиражирование системы усовершенствованного управления технологическими процессами.

В блоке нефтехимии экономия составила более 5,8 тыс. тонн условного топлива или 63,9 млн руб. Значительная часть получена за счет снижения потребления топлива и пара, оптимизации работы трубопроводов и внедрения энергоэффективного осветительного оборудования.

«Башнефть-Розница» благодаря замене освещения на ряде АЗС на энергосберегающее и установке энергоэффективных отопительных котлов сэкономила 67 тонн условного топлива.

Повышение эффективности работы производственных активов – один из ключевых элементов стратегии «Роснефти». Компания проводит планомерную работу, направленную на рациональное использование энергоресурсов и сокращение энергопотребления, оптимизацию электрических нагрузок и тепловых процессов.

Справка:

АНК «Башнефть» – одно из старейших предприятий нефтегазовой отрасли страны, осуществляющее деятельность по добыче и переработке нефти и газа. Ключевые активы компании расположены в Республике Башкортостан. Разведка и добыча нефти и газа осуществляются также на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Ненецкого автономного округа, Оренбургской области и Республики Татарстан.

ООО «Башнефть-Розница» – оператор по управлению автозаправочными станциями «Башнефть» в 14 регионах России. На АЗС компании предлагается высококачественное топливо производства НПЗ «Башнефти» – бензины экологического класса Евро-5 и «Евро-6», собственные марки бензинов ATUM, дизельное топливо.

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
12 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

«Роснефть» открыла Центр компетенций бурения на суше в Тюменском индустриальном университете

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

«Роснефть» открыла Центр компетенций «Бурение на суше» на базе Тюменского индустриального университета. На новой уникальной учебной площадке созданы возможности для комплексной подготовки специалистов по бурению и капитальному ремонту скважин.

В состав Центра входят пять специализированных аудиторий, которые оснащены современными российскими тренажерными комплексами. Оборудование имитирует реальные условия бурения и полностью воспроизводит рабочие места бурильщика и его помощника, а также инженерно-технического персонала. Все мультимедийные решения созданы отечественными разработчиками, что обеспечивает технологическую независимость и соответствие актуальным производственным стандартам.

Тренажеры позволяют формировать и совершенствовать навыки спуско-подъемных операций, применения дросселя, организации работы наземного оборудования и взаимодействия буровой бригады при проведении буровых работ. Обучающиеся смогут отработать более 30 реальных сценариев в различных геологических условиях.

Ежегодно в Центре компетенций будут проходить подготовку студенты университета, а также повышать квалификацию работники дочерних предприятий «Роснефти» и профильных сервисных организаций.

Организационную поддержку в реализации проекта оказала компания «РН-Уватнефтегаз» (входит в «Роснефть»). Специалисты предприятия приняли активное участие в формировании концепции Центра, тестировании тренажерных комплексов и методическом наполнении образовательных программ с учетом актуальных производственных задач.

В рамках стратегии «Роснефть – 2030» Компания поддерживает государственные инициативы по развитию системы образования и кадрового потенциала страны. «Роснефть» не только инвестирует в создание уникальных образовательных центров, но и формирует профессиональные стандарты, интегрируя в учебный процесс передовые научные разработки.

Справка:

«РН-Уватнефтегаз», дочернее предприятие НК «Роснефть», ведёт разведку и разработку месторождений, расположенных в Уватском районе Тюменской области и ХМАО-Югре. Накопленная добыча нефти предприятия превышает 150 млн тонн с начала эксплуатации месторождений Уватского проекта в 2007 году.

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
12 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

Эффект «Конданефти» от внедрения инноваций превысил 1,1 миллиарда рублей

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

НК «Конданефть» (входит в нефтедобывающий комплекс «Роснефти») по итогам реализации в 2025 году проектов повышения производственной эффективности (ППЭ) получила экономический эффект более 1,1 млрд рублей.

В числе внедренных – 15 новаций, разработанных специалистами предприятия. Наибольший экономический эффект достигнут в области геофизических исследований скважин и разработки месторождений, а также от геолого-технических мероприятий. 

В рамках одного из самых успешных проектов по оптимизации гидродинамических исследований скважин специалисты предприятия нарастили добычу, применив современный метод анализа добычи и давления, который не требует остановки скважин. Эффект от применения метода превысил 300 млн руб.

Оптимизация времени работы флота гибких насосно-компрессорных труб при вводе новых скважин с многостадийным гидроразрывом пласта с высоким давлением позволил сэкономить свыше 100 млн рублей. Сокращение сроков проведения комплекса каротажа в процессе бурения горизонтальных скважин дало эффект около 50 млн руб.

«Конданефть» ведет планомерную работу по развитию системы повышения производственной эффективности и внедрению инноваций. В общей сложности сотрудники предприятия с 2019 года внедрили 64 проекта ППЭ.

Повышение производственной эффективности – один из ключевых элементов стратегии «Роснефти». Компания проводит масштабную работу, направленную на сокращение эксплуатационных затрат и капитальных вложений, в том числе за счет внедрения передовых технологических решений.

Справка:

НК «Конданефть» осуществляет разработку Кондинской группы месторождений на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. Общая площадь лицензионных участков – более 5 тыс. кв. км

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
11 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

«Роснефть» расширяет линейку топливных присадок

Источник: Роснефть – Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.

Специалисты Компании разработали и успешно испытали многофункциональную присадку для автомобильных бензинов РН-МФП-1402. Добавление фирменной присадки «Роснефть» в топливо улучшает его экологические и эксплуатационные характеристики.

Дополнительными преимуществами использования разработанного продукта является снижение трения в двигателе, что увеличивает его КПД и сокращает расход топлива, а также защита металлических поверхностей от коррозионного воздействия. Многофункциональная присадка РН-МФП-1402 прошла полный комплекс лабораторных и моторно-стендовых испытаний, что гарантирует ее эффективность и безопасность применения. Разработка внедрена в промышленное производство и содержится в фирменных автомобильных бензинах на АЗС «Роснефть».

Учёные Компании также разработали и успешно испытали многофункциональную присадку для дизельного топлива РН-МФП-2403. Данные независимых тестов подтвердили способность присадки снижать отложения во впускной форсунке, а также оказывать значительное влияние на чистоту двигателя.

Исследования состава отработавших газов двигателя позволило сделать вывод о положительном влиянии присадки на уровень их токсичности, что особенно важно в условиях крупных мегаполисов, закрытых и подземных стоянок, гаражей. Помимо указанных преимуществ «дизельная» присадка, как и «бензиновая», прошла полный комплекс исследований на безопасность применения и рекомендована к промышленному внедрению.

Система менеджмента качества «Роснефти» включает в себя регулярный мониторинг топлив и присадок: образцы из случайно выбранных партий проходят дополнительный контроль, что исключает возможность поставки некачественной продукции конечному потребителю.

Департамент информации и рекламы
ПАО «НК «Роснефть»
11 марта 2026 г.

Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.

Posted on

Arctic Day: Rosneft’s 15 Years of Exploration

Source: Rosneft – An important disclaimer is at the bottom of this article.

Russia marks Arctic Day on 28 February, an occasion dedicated to highlighting the importance of studying one of the world’s richest yet most forbidding regions and preserving its unique natural environment.

Rosneft contributes significantly to research in the Far North. Since 2012, the Company has been implementing the largest comprehensive scientific research programme in the Arctic since Soviet times. During this period, 64 expeditions were organised in partnership with leading Russian scientific institutions.

The Company’s expeditions are unprecedented in their scale: it conducts research of the northern seas, seabed, coastal zone, glaciers and icebergs, as well as bioindicator species. The work has generated an extensive body of scientific data that deepens understanding of the circumpolar territories and carries practical significance for their future development. Research findings are also published in the company’s ecological atlases, which are available to scientists, specialists, students at relevant universities, and the broader public with an interest in the development of Russia’s North.

In 2024, Rosneft initiated a new four-year cycle of research as part of Tamura, its corporate programme for preserving the biodiversity of Arctic ecosystems. It aims to update information on the status of the region’s key flora and fauna, including the bioindicators. Ten expeditions have already been conducted under the programme, focused on polar bears, wild reindeer, and protected bird and fish species in the northern reaches of Krasnoyarsk Krai.

In 2025, the Company concluded a joint ecological project with Innopraktika in the White Sea. Project participants retraced the route of expeditions conducted between 1922 and 1926 by the prominent Soviet hydrobiologist Konstantin Deryugin, who provided detailed descriptions of the White Sea’s flora and fauna. Scientists analyse century-long changes in the region’s marine ecosystems using both Deryugin’s methods and modern technologies, whilst assessing the impact of natural and anthropogenic factors on Arctic ecology. Specialists concluded that the White Sea ecosystem remains stable. However, the research exposed significant gaps in knowledge of Arctic marine fauna: up to 30 per cent of species retain an uncertain taxonomic status — meaning their place within biological classification systems has yet to be firmly established — pointing to the considerable work still required to revise the inventory of Arctic marine life. Nevertheless, specialists succeeded in describing species new to science.

On the innovation front, Rosneft and Innopraktika have jointly developed a microbial preparation called Okeanida, designed to remediate northern seas from hydrocarbon contamination. In 2025, the product received a positive conclusion from the state environmental review. The expert commission has determined that the innovation meets all requirements for environmental protection.

Rosneft also pursues public education in this field. In 2025, the company, together with Innopraktika, launched an online series of popular-science lectures entitled Arctic Wanderer: The Polar Bear, following a 2023 series, Flight Over the Ice: Seabirds of the Russian Arctic. The latter was recognised as a prize-winner at the international Edtek Award competition. Both courses are freely available on the Lektorium educational platform.

Department of Information and Advertising
Rosneft Oil Company
March 2, 2026

Keywords: Environmental news 2026

Please note; this information is the raw content received directly from the information source. This is exactly what the source claims and does not necessarily reflect the position of MIL-OSI or its clients.

Posted on

Rosneft Mentors Claim Top Honours at All-Russian and Regional Competitions

Source: Rosneft – An important disclaimer is at the bottom of this article.

On 2 March, Russia marks Mentors’ Day for the first time — a professional holiday established by Presidential Decree to promote and develop the institution of mentorship.

Rosneft’s mentorship system is a cornerstone of the company’s approach to transferring and developing accumulated professional knowledge and skills from experienced employees to new workers and young specialists.

The corporate mentorship institute encompasses work with young specialists and workers, competency development and support for mentors, as well as mentor participation in corporate, industry and international professional skills competitions and championships.

At Rosneft, the mentorship system spans more than 100 subsidiary companies. In 2025, the number of mentors exceeded 13,800, with more than 15,500 individuals receiving mentorship.

To raise the profile of the mentor’s role and identify best practices in the field, the company holds an annual Best Mentor competition. The results determine the top mentors and the leading enterprises in the integrated mentorship effectiveness rating. Each year, more than 3,000 people sharpen and develop their skills through these events.

Among the achievements of Rosneft’s specialists are numerous victories and podium finishes at all-Russian competitions, including Best Mentorship Practices and Breakthrough Technologies for Labour Productivity, as well as their regional qualifying rounds.

Mentor Sergei Skopich of Orenburgneft played a pivotal role in the development of Roman Korobkin, now one of the enterprise’s best welders. Skopich helped him master the craft, offered guidance and set him on his professional path. Roman’s achievements include a podium finish at the All-Russian Professional Skills Competition in St Petersburg, and a gold medal as part of the Russian national team at the Arc Cup World Welding Championship in China.

In 2025, Anatoly Shesternin, an engineer at Slavneft-Krasnoyarskneftegaz, was awarded the state distinction For Mentorship. All of Shesternin’s mentees traditionally claim first place at scientific and technical conferences and continue to advance in their careers. Also in 2025, Elena Petrova, a specialist at the same enterprise, was inducted into the Hall of Fame of the international Case-IN Engineering Championship in recognition of her contributions to supporting young professionals.

Anna Sedletskaya, an engineer at RN-Proektirovaniye Dobycha, is the winner of the corporate Best Mentor 2025 award. Under her guidance, young specialist Darya Griva took first place at the Interregional Scientific and Technical Conference (ISTC); the previous year, Griva received a bronze at ISTC for developing a strategy to supply an LNG plant with refrigerants.

Over his career at Angarsk Petrochemical Company, Dmitry Kuzmin has introduced around ten rationalisation proposals. He is also actively engaged in mentoring: through his involvement, the authors of approximately 30 academic papers have placed among the prize-winners at conferences of various levels. One of Kuzmin’s mentees was named a laureate of the All-Russian Engineer of the Year competition in the Engineering Art of the Young category.

Elena Mitrishkina has worked at Novokuibyshevsk Petrochemical Company for 40 years. More than 25 trainees have passed through the so-called Mitrishkina School, many of whom have repeatedly placed in the corporate professional skills competition Best in the Profession and have continued to advance up the career ladder. Following the plant-level stage of the corporate competition, Elena Mitrishkina was named Best Mentor for Young Specialists.

Leonid Akimov, a fitter at the Angarsk Polymer Plant, has worked at the enterprise for 45 years. Over the course of his mentoring career, he has trained seven highly skilled specialists who now work across various departments. In recognition of his contribution to workforce development, Leonid Akimov has been named the plant’s best mentor and his portrait has been added to the factory’s Roll of Honour.

Department of Information and Advertising
Rosneft Oil Company
March 2, 2026

Keywords: Social news 2026

Please note; this information is the raw content received directly from the information source. This is exactly what the source claims and does not necessarily reflect the position of MIL-OSI or its clients.