Источник: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого –
Важный отказ от ответственности находится в нижней части этой статьи.
Студенты и выпускники 33 ведущих технических вузов представили свои идеи для цифровой экономики России на IT CAMP 2025 — образовательной программе, которая ежегодно помогает молодёжи с трудоустройством в крупнейшие компании страны. Студентка Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого Ксения Ерёмина по итогам публичной защиты проектов заняла 1-е место в составе команды IT_fountain.
Летняя молодёжная программа IT CAMP проводится при поддержке Научно-технологического университета «Сириус» пятый год подряд. Вместе с «Газпром нефтью» её партнерами стали 28 российских технологичных компаний, среди них: «Группа Астра», Р7, YADRO, Orion soft, «Труконф», «Ростелеком», «Уралхим», СберТех и другие.
«Мы создали IT CAMP как площадку, где пересекаются таланты и технологии, — рассказал руководитель программы IT CAMP Леонид Потапов. — Каждый год из нескольких тысяч студентов, проходящих отбор, сотня будущих лидеров цифровой индустрии встречается здесь с теми, кто определяет её развитие уже сегодня. Две недели полного погружения — это идеальная среда для рождения новых идей и начала блестящей карьеры. Мы даём молодым специалистам возможность не просто найти работу, а найти своё место в авангарде российской IT-отрасли».
Участники IT CAMP 2025 объединились в проектные команды и вместе работали над решением бизнес-кейсов, связанных с развитием российских IT-продуктов в области искусственного интеллекта, кибербезопасности и промышленной автоматизации.
В течение двух недель молодые специалисты изучали технологические тренды вместе с экспертами IT-компаний. На основе новых знаний команды разработали собственные цифровые идеи для бизнеса. По итогам защиты проектов перед жюри лучшие выпускники пополнили кадровый резерв компаний-партнёров IT CAMP, а 35 из них получили предложения от «Газпром нефти».
«В „Газпром нефти“ уже более десяти тысяч специалистов с ИТ-компетенциями, и спрос на ИТ-кадры продолжает расти, — рассказал ИТ-директор „Газпром нефти“ Антон Думин. — За годы проведения IT CAMP несколько сотен его выпускников прошли путь от новичков до мидл-разработчиков, аналитиков и архитекторов. Большинство из них сейчас работают в нашем ИТ-кластере. Мы ожидаем, что доля молодёжи в нашей команде вырастет еще на 5-6 процентов в ближайшие два года».
«Университетское образование закладывает фундаментальную базу, формирует широкий кругозор и учит мыслить системно, — считает ректор Корпоративного университета „Газпром нефти“ Илья Дементьев. — Это необходимый, но не всегда достаточный этап для старта карьеры в высокотехнологичной компании. Такие проекты, как IT CAMP, позволяют дополнить знания, полученные в вузе. Здесь, в условиях, приближённых к реальным, студенты не только получают прикладные навыки, но и могут синхронизировать свой уровень подготовки с нашими актуальными потребностями. Мы видим в этом эффективный инструмент, который помогает молодым специалистам совершить плавный переход от теории к практике».
Единственная представительница Политеха на IT CAMP Ксения Ерёмина окончила бакалавриат ФизМеха по направлению «Прикладная математика и информатика». По словам девушки, в магистратуру она решила пойти на что-то связанное с ИТ и выбрала в ИКНК корпоративную магистерскую программу «Газпром нефти» и Политеха «ИТ-инфраструктура предприятия».
«Благодаря корпоративной магистратуре я и попала на IT CAMP, — поделилась Ксения. — Наш проект назывался „Модель оценки ИТ-решений в нефтяной отрасли“. Целью была оптимизация процесса выбора месторождений и формирования проектной документации. Мы разработали продукт на базе LLM-агентов для автоматизации одного из бизнес-процессов, связанных с документооборотом. Основу нашей команды составляли менеджеры и специалисты, занимающиеся аналитикой в ИТ-продуктах, поэтому каждый участник был полон идей. В результате обсуждений мы смогли прийти к общему видению решения и реализовать его. Я благодарна ребятам за то, что мы смогли сплотиться, каждый выложился на 100 процентов, благодаря чему наша команда достигла таких высоких результатов. Отдельно благодарю ментора нашей команды Даниила Рочева, который поддерживал и воодушевлял нас. Также большое спасибо Олегу Феликсовичу Михайлову, бывшему руководителю отдела разработки в лаборатории CompMechLab в СПбПУ, за предоставленные возможности и веру в меня как в специалиста. Ещё хотелось бы особо отметить преподавателя высшей школы программной инженерии Игоря Валерьевича Никифорова и поблагодарить за поддержку студентов во всех их начинаниях».
IT CAMP — всероссийская образовательная программа, которая включена в мероприятия Десятилетия науки и технологий Российской Федерации. IT CAMP проводится каждое лето в Научно-технологическом университете «Сириус». За пять лет участие в отборе приняли более 10 тысяч студентов, а выпускниками программы стали более 440 молодых IT-специалистов.
В 2025 году программа впервые объединила два образовательных трека — для студентов университетов и молодых IT-специалистов крупных отраслевых компаний. Победители среди студентов пополнили кадровый резерв российских технологических компаний, а три команды-победителя среди молодых IT-специалистов были автоматически зачислены в финал IT-чемпионата нефтяной отрасли.
Примите к сведению; Эта информация является необработанным контентом, полученным непосредственно от источника информации. Она представляет собой точный отчет о том, что утверждает источник, и не обязательно отражает позицию MIL-OSI или ее клиентов.
.
